«Кадровик Плюс» - это правильный журнал для думающих людей. Это синтез жизненного опыта, профессионализма и высокой самоорганизации, необходимый для управления персоналом, грамотного ведения кадрового делопроизводства, оформления трудовых книжек и осмысления комментариев трудового законодательства.

    Книги кадровику

     
    Практический комментарий ТК РФ для работодателя
  Практический комментарий
ТК РФ для работодателя
     
    Правила внутреннего трудового распорядка и другие локальные нормативные акты
  Правила внутреннего трудового распорядка и другие локальные нормативные акты
   

    Партнеры

     
    Помощник кадровика

    Реклама

     
   
    Главная    |    Кадровик Плюс    |    Контакты   

Новая программа укажет на нарушителей

В скором времени выбор претендентов на выездные проверки по НДФЛ будет происходить автоматически. Соответствующее программное обеспечение успешно прошло опытную эксплуатацию. Об этом сообщили налоговики на своем официальном сайте. Но пока по этому поводу у бухгалтеров больше вопросов, чем ответов.

Электронный помощник

Тот факт, что налоговики продолжают оттачивать свое мастерство в поимке нарушителей зарплатного режима, ни у кого уже не вызывает удивления. Неизменным остается также негодование, которое испытывают компании при запуске той или иной «благой» инициативы от ФНС. Вот и в этот раз стражи налогового порядка решили дать бухгалтерскому сообществу пищу для ума.

Так, на официальном сайте ФНС появилась информация о внедрении новой программы, которая призвана контролировать своевременность и правильность уплаты денег в казну налоговыми агентами. В тексте сообщения также содержалась информация о том, что данная программа успешно прошла испытание. Более того, с ее помощью уже выявлено 156 тысяч налоговых агентов, нарушивших законодательство. Причем 10 тысяч 378 из них уже включены в план выездных проверок. Сами налоговики, потирая руки, делают прогнозы по доначислениям налога. Предварительная сумма, на которую надеются инспекторы, составляет ни много ни мало — более 6 миллиардов рублей. То есть в среднем — 600 тысяч рублей на одну компанию.

По сообщению налоговиков, новая программа позволяет анализировать показатели налогового периода, содержащиеся в сведениях о доходах физических лиц, и выявлять нарушения. Среди них: неперечисление в бюджет удержанных налоговым агентом сумм НДФЛ, применение «несоответствующих» ставок налога, неполное представление налоговыми агентами сведений о доходах физлиц, неуплата налога, переданного на взыскание и т. д.

Однако на этом «сюрпризы» для налогоплательщиков не заканчиваются. Из того же сообщения, содержащегося на официальном сайте ведомства, следует, что инспекторы находятся сейчас в предвкушении запуска новой программы, которая позволит проводить ежеквартальный анализ деятельности налоговых агентов.

На просьбу прокомментировать нововведение в ФНС чиновники ведомства ответили лаконичным сообщением о том, что данная программа проста в использовании и весьма эффективна. А первые результаты ее работы можно будет оценить уже в ноябре.

Масса вопросов

Как оказалось, многие бухгалтеры пока не в курсе нововведения. Из опрошенных нами специалистов по учету лишь несколько человек уже ознакомились с новыми правилами выбора фирм для проведения выездной налоговой проверки. Один из таких бухгалтеров — Елена Изотова:

— На это сообщение на сайте ФНС я набрела совершенно случайно. Конечно, я в очередной раз поразилась изобретательности налоговиков. Особенно меня «порадовал» тот факт, что анализ по уплате НДФЛ будет проводиться ежеквартально. Это, на мой взгляд, вопиюще!

С мнением коллеги согласен и главный бухгалтер одной из столичных компаний Евгений Козак:

— Все это понятно. И в очередной раз доказывает, что, придумывая все новые и новые способы по обезвреживанию нарушителей, налоговики хотят облегчить себе жизнь. Правда, не совсем ясно, насколько совершенен данный продукт. Ведь если вспомнить существующую практику электронного общения с налоговиками, понятно одно — нужна доработка, причем местами очень серьезная. Где гарантия, что программа будет объективна в своем выборе? И несмотря на то что сами инспекторы говорят о ее простоте и совершенности — они лукавят. Тем временем сбои в ее работе принесут большие неприятности фирмам, которые будут выбраны на проведение проверки ошибочно. Ведь пришедшие по такой указке инспекторы будут уверены в том, что в организации имеют место нарушения зарплатного режима.

Своим мнением по поводу нововведения поделилась и налоговый консультант консалтинговой компании «Косов и Партнеры» Ия Болотских:

— Из сданного компанией расчета авансовых платежей по обязательному пенсионному страхованию берется база для начисления страховых взносов и умножается на налоговую ставку по НДФЛ. Полученная сумма теоретически должна соответствовать поступлениям налога, а расхождение свидетельствует о возможном неперечислении НДФЛ в бюджет и является поводом для того, чтобы потребовать у компании объяснений. Но базы для определения сумм НДФЛ и пенсионных взносов различны. Из-за этого расчетная сумма налога в отдельных случаях обязательно будет больше или меньше суммы, которую удержала и перечислила компания.

Поэтому фирмам всегда следует быть начеку и перед визитом контролеров подготовить подробные объяснения с приложе-нием расчетов и подтверждающих доку-ментов.

Из всего этого можно сделать один вывод — налоговики будут использовать любые средства для достижения своей главной и единственной цели — пополнения казны. А о том, насколько эти средства ударят по работе добросовестных фирм, налоговики, видимо, не задумываются. Многие эксперты оправдывают нововведения налоговиков тем, что зарплатные комиссии, действующие во всех региональных управлениях ФНС, не дали серьезных результатов. Как скрывали многие компании реальные доходы своих сотрудников, так и продолжают это делать — меняются лишь сами схемы этого процесса. Вот, видимо, на их полное искоренение и направлен новый продукт от стражей налогового порядка.

Юлия Кузьмина
Журнал «Московский бухгалтер» № 21
www.berator.ru/mosbuh

 
   

    Читателю

       
    Свежий номер
    Архив журнала
       

    Статьи

     
    Номенклатура дел
    Ведение «личных дел»
    Методические рекомендации
    Трудовые книжки
    Оформление приказов
    Кадровое делопроизводство
    Мифы и стереотипы
    Вопросы-ответы
    Правовой ликбез
     

    Кадровику на заметку

     
    Схемы действий
    «Ноу хау»
    Случаи из жизни
    Полезные ссылки

    Кадровые новости


23.08.2017
Почти половина россиян получает зарплату в конверте Такие данные выявило исследование РАНХиГС

Исследователи Института общественных наук РАНХиГС выяснили, что число россиян, работающих без оформления документов и, таким образом, получающих зарплату в конверте, выросло за последние годы, составив 44,8% от всех работающих.

Согласно данным опросов, на которые ссылаются исследователи, в 2016 году процент таких россиян составлял 40,3, однако в предыдущие годы был даже выше нынешнего показателя: в 2013 г. – 44,5%, в 2006 г. – 45,1%.

При этом речь, как отмечают эксперты, идет, как правило о дополнительном заработке, то есть второй, зачастую эпизодической, работе.

Чаще всего решают не оформлять трудовые отношения самозанятые граждане: таких насчитывается 62,2%.

Свою основную зарплату получают в конверте 31,4% работающих (примерно 23 миллиона человек), тогда как в еще год назад показатель составлял 28,8%.

Все больше россиян объясняют, что для них важнее получать деньги, нежели быть официально устроенными на работе: сейчас так отвечают 36,8% опрошенных, тогда как в 2016 году их было 26,7%.

Алексей Обухов 

http://www.mk.ru/economics/2017/08/23/pochti-polovina-rossiyan-poluchayut-zarplatu-v-konverte.html


28.07.2017
Минфин внес в правительство концепцию очередной пенсионной реформы

Министерство финансов внесло в правительство доработанную концепцию индивидуального пенсионного капитала (ИПК), который должен заменить государственную накопительную систему, сообщают «Ведомости». Суть проекта в том, что граждан будут фактически заставлять копить на пенсию.

По системе ИПК взносы должен будет делать не работодатель, а работник из своей зарплаты. Он сможет выбрать ставку от 0 до 6%, а если этого не сделает, то ставка автоматически будет ежегодно подниматься на 1%. К новой системе россиян будут подключать автоматически. Как это будет делаться, Минфин не решил и предложил правительству несколько способов. 

Например, норму об ИПК можно включить в Трудовой кодекс. Другой вариант — заключение публичной оферты НПФ, на которую человек будет соглашаться «молчанием». Против автоматический подписки на ИПК выступает Минтруд, он отправил замечания в Минфин на прошлой неделе. Кроме того, о сомнительности автоподписки заявили в Счетной палате: если заключить договор с человеком без его согласия, это противоречит Гражданскому кодексу, человек должен осознавать, что он подписывает и сколько денег забирается из его заработка. При автоподписке у россиянина останется возможность написать заявление с требованием вернуть удержанные работодателем для отчисления на пенсию средства. 

Когда правительство одобрит концепцию, в Госдуму будет внесен пакет законов. По словам председателя комитета Госдумы по финансовому рынку Анатолия Аксакова, документы должны поступить в парламент осенью.

https://www.znak.com/2017-07-26/minfin_vnes_v_pravitelstvo_koncepciyu_ocherednoy_pensionnoy_reformy


28.07.2017
Во сколько обходится президент страны когда пенсионерам "прибавляют" по рублю....

Просто пойдите по ссылке    https://www.facebook.com/eshkinkrot/videos/500117753658624/

и вы поймете - почему "денег нет"...

 
 
   
Кадровик
Все фотографии и материалы получены из открытых источников и опубликованы в информационных целях. В случае неосознанного нарушения авторских прав они будут убраны после получения соответствующей просьбы от авторов, правоохранительных органов или издателей в письменном виде. Информация и изображения представлены как познавательный материал. Права на ретранслированные материалы принадлежат первоисточникам.