«Кадровик Плюс» - это правильный журнал для думающих людей. Это синтез жизненного опыта, профессионализма и высокой самоорганизации, необходимый для управления персоналом, грамотного ведения кадрового делопроизводства, оформления трудовых книжек и осмысления комментариев трудового законодательства.

    Книги кадровику

     
    Практический комментарий ТК РФ для работодателя
  Практический комментарий
ТК РФ для работодателя
     
    Правила внутреннего трудового распорядка и другие локальные нормативные акты
  Правила внутреннего трудового распорядка и другие локальные нормативные акты
   

    Партнеры

     
    Помощник кадровика

    Реклама

     
   
    Главная    |    Кадровик Плюс    |    Контакты   

Хочешь уйти на пенсию в 60 лет? Забудь про высшее образование

Чтобы получать полную пенсию, мужчинам скоро придется работать 45 лет, а женщинам - 40

Разделившись на две части, бывшее ведомство Татьяны Голиковой взялось за радикальные реформы. По крайней мере та его часть, которая сейчас называется Минтрудом и возглавляется Максимом Топилиным. Именно она и родила такой проект пенсионной реформы, рядом с которым прежние предложения Минфина по медленному повышению пенсионного возраста до 63 лет кажутся сверхмягкими.

Итак, Минтруд направил в правительство проект преобразований в пенсионной сфере, который иначе как драконовским назвать не получается. В соответствии с этим документом, для того, чтобы иметь право получать полную трудовую пенсию, мужчинам придется работать не менее 45 лет, а женщинам – не менее 40. Т. е. чтобы уйти на пенсию в 60 лет, юношам надо будет начинать работать в 15 лет (?!), еще не окончив школу, а девушкам – в 20. При этом мужчинам не рекомендуется прерываться на получение высшего образования (выпадут пять лет стажа), а женщинам – на декретный отпуск и отпуск по уходу за ребенком (по той же причине). При таком раскладе о рождении двух-трех детей с соответствующими отпусками женщинам и думать нечего. Большой привет политике повышения рождаемости, преодоления демографического спада и т. д.

Те же, кто, презрев новые правила, поступят наоборот, получат право на полную пенсию только к 67-69 годам. Правда, пенсия в 60 лет при недостающем стаже тоже не возбраняется, но усеченная. Вот оно как получается: и пенсионный возраст повышать не надо, и бюджету ПФР облегчение. Правительство (ведь Минтруд – его часть) на выдумки хитро.

Но это еще не все идеи, рожденные в умах государственных мужей. Для того, чтобы ликвидировать пенсионный дефицит, предполагается увеличить налоги на зарплаты свыше 68 000 руб. в месяц, а для более скромных зарплат страховые сборы рекомендовано снизить. Кроме того, пенсионным налогом обложат все, что шевелится в смысле трудовой деятельности, в частности, мигрантов и граждан свободных профессий – нянек, домработниц, таксистов.

Взамен за все эти строгости россияне к 2020 году, по планам Минтруда, получат пенсии в размере 40% от среднего заработка. Это, считают в ведомстве, будет «адекватная жизненным потребностям пенсионера» сумма, в 2-3 раза превышающая прожиточный минимум. Интересно, что сейчас коэффициент замещения в РФ колеблется в среднем на уровне 36%, т. е. прирастет всего 4%.

Планов громадье на этом не заканчивается. 40% – не предел, бери выше, нам и 70% по плечу, считает Минтруд, но только общими усилиями. Для этого будущим пенсионерам придется принять участие не только в государственной пенсионной системе, когда работодатель платит за работника взносы в Пенсионный фонд, но также в корпоративной, когда предприятие выплачивает работнику ведомственную пенсию, и, кроме того, в частной, когда работник сам добровольно накапливает средства на старость в негосударственных пенсионных фондах. Вот это и есть три источника и три составные части большой пенсии в будущем. Насколько осуществимы такие мечты, в ведомстве не говорят.

Но главное, ради чего все и затевается, – Минтруд обещает сократить дефицит пенсионной системы в три раза за восемь лет. К 2020 году дефицит должен составить 0,8% ВВП, тогда как сегодня он равен 2,3% ВВП. Для такой цели можно и людишек поприжать с их пенсиями. Получается, для трехкратного уменьшения дефицита ПФР требования к пенсионерам ужесточаются в 3-9 раз.

При этом большим зарплатам объявляется война. Ставку страховых взносов предполагается сократить с текущих 26 до 20% и при этом распространить ее на зарплаты до 1 млн руб. в год (сейчас – 512 000 руб.). Кроме того, ведомство фактически создаст условия для отмены самими предприятиями досрочных пенсий. Именно «досрочники», по оценке Пенсионного фонда, «тянут вниз» пенсионную систему. Досрочную пенсию получают 10,7 млн (32,9%) пенсионеров, из которых 4,9 млн (45%) продолжают работать. Экономия пенсионной системы при отказе от выплаты досрочных пенсий составит 0,5% ВВП к 2020 году.

Давление на будущих пенсионеров продолжается. Минтруду зачем-то понадобился не любой трудовой стаж, а лишь непрерывный, хотя и так ясно, что, чтобы уложиться в новые нормативы, он иным и быть не может. Но вот, поди ж ты, на то и щука в море, чтобы карась не дремал. Непрерывный, и все тут. Если же он не будет являться таковым, работник сможет претендовать лишь на минимальный размер пенсии. То, что на поиски работы порой уходит довольно много времени, ведомство не интересует. Без надобности ему понимать и то, что в России никуда не делся т. н. теневой сектор экономики, и граждане, которые работают без официального оформления заработка, поскольку так порой хочет хитрый работодатель, составляют весьма значительный процент трудоспособного населения. Получается, что по предлагаемым новшествам они фактически никогда не смогут получить полную трудовую пенсию.

Чиновники четко расставляют приоритеты: для них самое главное – как можно дальше оттянуть момент, когда государству придется начать выплату пенсий. «Можно сделать так, что если гражданин выходит на пенсию в 60-65 лет, он будет после 65 лет получать более высокую пенсию. Если мы меняем формулу расчета пенсий, то период дожития сокращается, а пенсия может быть увеличена в 1,6 раза», – заявил глава Минфина Антон Силуанов. Это и есть замаскированное повышение пенсионного возраста, называемое увеличением трудового стажа. На деле же получается вполне по поговорке «Что пеньком об сову, что совой об пенек – все одно сове не жить».

Степень мечтательности ведомств можно оценить по намерению брать деньги с мигрантов и «вольных художников». Для этого нет институциональных возможностей, говорят эксперты. Непонятно хотя бы то, как учесть всех самозанятых и нелегальных мигрантов, численность которых, что ни для кого не секрет, значительно больше, чем легальных. Кроме того, если на таких работников наложат пенсионные обязанности, значит, в будущем у них появятся и пенсионные права. Захочет ли государство потом выплачивать пенсии еще и иностранным гражданам? Хотя мигранты, если новые правила введут, уйдут в еще бóльшую тень. Как, кстати, и высокие зарплаты.

Председатель правления Института современного развития Игорь Юргенс отметил, что в правительстве явно идут споры и метания по поводу того, как бороться с дефицитом Пенсионного фонда. «Министр финансов Антон Силуанов на днях заявил, что мы не будем увеличивать пенсионный возраст, – говорит экономист. – А в мае он же сказал, что мужчин и женщин надо уравнять, чтобы они уходили на пенсию одновременно, т. е. для женщин пенсионный возраст вырастет на пять лет». По данным Юргенса, правительство России готовится внести свою концепцию пенсионной реформы на рассмотрение Госдумы уже в октябре 2012 года, но, учитывая разногласия, процесс может затянуться.

Для принятия пенсионной стратегии Минтруду надо будет не только провести публичные дискуссии, но и согласовать реформу с экономическим блоком правительства. Дискуссии начнутся в июле, их итоги войдут в «Стратегию долгосрочного развития пенсионной системы до 2050 года», которая будет представлена правительству к началу октября текущего года.

25.06.2012 , Романов Александр http://www.km.ru/v-rossii/2012/06/25/ekonomicheskaya-situatsiya-v-rossii/khochesh-uiti-na-pensiyu-v-60-let-zabud-pro- -

Наш скромный комментарий

Цинизм властей комментировать сегодня становится опасно. Могут и с обыском ни с того, ни с сего нагрянуть - по подозрению...

Поэтому мы - как англичане - "глупости и пр. дребедень комментировать не будем". А будущие пенсионеры сами скажут власти все, что думают о ней. И своими (не цензурируемыми редакцией) словами...

 
   

    Читателю

       
    Свежий номер
    Архив журнала
       

    Статьи

     
    Номенклатура дел
    Ведение «личных дел»
    Методические рекомендации
    Трудовые книжки
    Оформление приказов
    Кадровое делопроизводство
    Мифы и стереотипы
    Вопросы-ответы
    Правовой ликбез
     

    Кадровику на заметку

     
    Схемы действий
    «Ноу хау»
    Случаи из жизни
    Полезные ссылки

    Кадровые новости


13.03.2017
Принц пенсии 2.0. Сколько россияне смогут накопить на старость после новой реформы

Правительство хочет заставить россиян копить на пенсию. Мы подсчитали, можно ли из этого извлечь выгоду

Осенью 2013 года правительство впервые заморозило обязательные пенсионные накопления россиян. Казавшаяся временной, мера оказалась постоянной. После присоединения Крыма и начала экономического кризиса в 2014 году граждане окончательно лишились возможности в массовом порядке откладывать на старость живые деньги.

С тех пор экономические ведомства ломают голову над тем, как стимулировать население заботиться о своем будущем (очевидно, что при статус-кво это будут делать немногие состоятельные и сознательные граждане), а в то же время держать под контролем гигантский дефицит Пенсионного фонда РФ.

Сейчас в Белом доме обсуждается новая идея – дать будущим пенсионерам налоговые льготы в обмен на добровольные отчисления в негосударственные пенсионные фонды. Мы внимательно разобрали эти инициативы, подсчитали их выгоду для россиян по сравнению с существующей ситуацией и оценили, на какую прибавку к пенсии можно рассчитывать, если этот вариант будет воплощен в жизнь.

Как работает нынешняя система пенсионных отчислений?

Работодатель отчисляет 22% зарплаты каждого наемного работника в Пенсионный фонд РФ (ПФР). Эти деньги идут на выплаты тем, кто сейчас находится на пенсии.

Что предлагается изменить?

Добровольно отчислять в негосударственные пенсионные фонды дополнительные деньги сверх указанных 22% с зарплаты. Пока обсуждается вариант дополнительных отчислений до 10% дохода гражданина. Существуют две разные возможные схемы реформы. Одну предлагалоМинистерство экономического развития, вторая описана в концепции Минфина и ЦБ.

Процент отчислений будет определять каждый работающий россиянин самостоятельно. При этом, например, проект Минфина предполагает, что по умолчанию ставка отчислений на пенсию будет 0%, но если человек никак не обозначит свой выбор, она будет повышаться на 1 процентный пункт каждый год.

Согласно обеим концепциям, из добровольных ежемесячных взносов будет формироваться индивидуальный пенсионный капитал (ИПК), который будет передан негосударственным пенсионным фондам (НПФ) и управляющим компаниям. Первые будут отвечать за выплаты пенсий, а главной задачей последних будет защитить накопления граждан от инфляции за счет инвестирования на финансовых рынках.

В ИПК или в пенсионные баллы (коэффициент, на основе которого рассчитывается будущая страховая часть пенсии) можно будет перевести и старые пенсионные накопления – деньги, которые отчислялись из зарплаты россиян в период действия обязательной накопительной системы. Это не обязательно: если гражданин не напишет заявление о переводе, ранее накопленные деньги будут выплачены ему после выхода на пенсию в обычном порядке.

С чего бы россиянам вдруг начать заботиться о своей пенсии?

Оба министерства финансово-экономического блока предлагают ввести льготы по налогу на доходы физических лиц (НДФЛ) для тех, кто добровольно решит откладывать часть своих доходов в ИПК. Чем больше взнос, тем меньше налог. Будущие пенсионеры окажутся перед выбором: получать больше на руки здесь и сейчас или больше откладывать на старость.

Концепция Минфина и ЦБ предлагает еще и льготы для работодателей, сотрудники которых будут делать взносы в пенсионный капитал. Таким компаниям предложат вычет из налога на прибыль в размере сделанных наемными работниками выплат.

Что предлагают Минфин и ЦБ?

Базовая ставка НДФЛ останется прежней – 13%. При этом добровольные отчисления в пенсионные фонды будут уменьшать налоговую базу, облагаемую НДФЛ. Если с зарплаты 100 тысяч рублей вы будете отчислять в ИПК 3% каждый месяц, то НДФЛ будет платиться уже с суммы 97 тысяч рублей.

Максимальный размер вычета – 6%: отчислять на старость можно будет и больше 6%, но дополнительной налоговой скидки это не даст.

https://republic.ru/posts/80524  Георгий Неяскин 

Наш комментарий

Лет через 10 у правительства опять (само собой, разумеется) закончатся деньги. И тогда обманутыми окажутся уже следующие поколения будущих пенсионеров, поверивших Путину-Медведеву и подаривших свои накопления чиновникам из администрирующих и контролирующих, но весьма не компетентных в профессиональном смысле органов.

 


10.03.2017
Минэкономразвития придумало, как простимулировать россиян самим копить себе на пенсию. В министерстве обсуждают идею снизить НДФЛ тем, кто решил больше отчислять на пенсию с зарплаты, и поднять ставку тем, кто этого не хочет делать
О том, что Минэкономразвития обсуждает идею, которая будет стимулировать россиян откладывать на пенсию самостоятельно, пишут в пятницу «Ведомости» со ссылкой на федеральных чиновников.
По информации собеседников, министерство обсуждает возможность повышать или снижать ставку НДФЛ в зависимости от взносов в систему индивидуального пенсионного капитала. Так, согласно идее Минэкономразвития, если человек решит откладывать на пенсию 10% своей зарплаты, то и ставка НДФЛ у него будет 10%. Если же он не захочет откладывать на пенсию, то ставка НДФЛ для него вырастет до 15%. 13%-ная ставка сохранится у тех, кто откладывает на пенсию 4% зарплаты.
​Пока, как отмечают собеседники газеты, идея обсуждается лишь внутри министерства, расчеты — не окончательные.
Один из чиновников сообщил, что идея Минэкономразвития нравится первому вице-премьеру Игорю Шувалову. Однако в самом министерстве об этом не знают, добавляет газета. Представитель Шувалова заявил изданию, что официально предложения Минэкономразвития в аппарат первого вице-премьера не поступали.
Представитель Минфина от комментариев отказался. В ЦБ изданию сообщили, что регулятор не знаком с такой инициативой, но заявили о готовности рассмотреть ее в случае поступления. 
http://www.rbc.ru/economics/10/03/2017/58c20d209a794780a2c0c597?utm_source=main

15.02.2017
Набиуллина: государство не отдаст "замороженные" пенсии и предложит заплатить еще Глава ЦБ раскрыла очередные детали новой пенсионной системы Пенсионная реформа. Хроника преступления века

Глава Банка России Эльвира Набиуллина сообщила, что в рамках новой реформы пенсионной системы большинство россиян, по данным опроса, будут готовы добровольно отчислять в счет накопительных пенсий от 1 до 6 тысяч рублей в месяц.

При этом, как пишут «Ведомости», о прежних накопительных пенсиях, которые государство «замораживало» на протяжении ряда лет, Набиуллина предложила забыть: «Мы не видим большой вероятности того, что будут разморожены пенсионные накопления».

Суть новой системы будет заключаться в том, чтобы дать гражданам возможность перечислять в специально создаваемый Фонд индивидуального пенсионного капитала от 0 до 6% от своей зарплаты. При этом система будет предполагать «авто-подписку», т. е. изначально все будут включены в нее при условии нулевых отчислений, которые в течение ближайших лет будут увеличиваться до 6%, если сам гражданин не пожелает иного.

В качестве стимулов, рассказала Набиуллина, рассматриваются в том числе льготы по подоходному налогу и возможность софинансирования отчислений работника работодателем: при этом соответствующий закон пока еще не разработан.

Судьбу нынешних негосударственных пенсионных фондов, где аккумулируются накопительные пенсии россиян, Набиуллина не пояснила, хотя речь может идти о том, чтобы изъять у НПФ средства уже в течение текущего года.

Алексей Обухов 

http://www.mk.ru/economics/2017/02/15/nabiullina-gosudarstvo-ne-otdast-zamorozhennye-pensii-i-predlozhit-zaplatit-eshhe.html

 
 
   
Кадровик
Все фотографии и материалы получены из открытых источников и опубликованы в информационных целях. В случае неосознанного нарушения авторских прав они будут убраны после получения соответствующей просьбы от авторов, правоохранительных органов или издателей в письменном виде. Информация и изображения представлены как познавательный материал. Права на ретранслированные материалы принадлежат первоисточникам.